11月5日下午，校學(xué)術(shù)委員會在雁塔校區(qū)第一會議室審議2019版職稱評審辦法與相關(guān)標(biāo)準。李天太校長出席會議，校學(xué)術(shù)委員會委員及人事處相關(guān)負責(zé)人參加會議。會議由校學(xué)術(shù)委員會主任李華副校長主持。
李天太校長強調(diào)，此次職稱評審文件修訂工作事關(guān)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展，事關(guān)學(xué)校高水平師資隊伍建設(shè)，事關(guān)全校專業(yè)技術(shù)人員的切身利益。修訂工作要進一步貫徹落實中央和省委《關(guān)于深化職稱制度改革的意見》等系列文件精神，要突出品德評價，改進能力素質(zhì)評價，強化分類評價。希望通過職稱評審辦法的導(dǎo)向作用，加快學(xué)校專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)，充分激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造的活力，推動學(xué)校各項工作發(fā)展。
李華副校長指出，職稱評審要根據(jù)不同層次人才的發(fā)展特點分類評價，堅持共通性與特殊性、水平業(yè)績與發(fā)展?jié)摿?、定性與定量評價相結(jié)合，要嚴格評審標(biāo)準，針對不同系列、不同類型、不同層級的評審條件進行縱橫對比、深入分析，做到標(biāo)準科學(xué)合理，促進學(xué)校教學(xué)科研水平不斷提升。
人事處相關(guān)負責(zé)人對職稱文件修訂的背景、原則、過程和修訂的具體內(nèi)容等進行了匯報，并將前期征求的學(xué)術(shù)委員相關(guān)意見和建議進行梳理歸納后的修改完善內(nèi)容一并提交會議審議。學(xué)術(shù)委員會對人事處職稱文件修訂的工作給予了充分肯定，并按照分類評價指導(dǎo)和同級學(xué)術(shù)水平相當(dāng)?shù)脑瓌t，重點就評價的學(xué)術(shù)指標(biāo)和標(biāo)準提出了修改完善建議，形成了審議意見。
根據(jù)中省強化分類評價、完善能力素質(zhì)評價、“去五唯”和加強高校思想政治工作等文件精神，人事處結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，前期通過大量調(diào)研、廣泛征求意見、認真討論，并在相關(guān)職能部門的大力配合下，形成了2019版職稱評審辦法和標(biāo)準體系。2019版的職稱評審條件較2012版有較大變化，在分類評價和標(biāo)準體系方面更加科學(xué)合理，在2019年職稱評審工作中新舊文件將并行使用。
